岗位职责：

1、设备维保：设备的日常维修、季度保养实施；

2、工装管理：返厂工装维修、防腐、盘点、运输工装返厂清点；

3、备件管理：使用过程台账、最低安全库存量管控；

4、工具管理：每月协助各班组盘点一次；

5、水电维修：负责公司水电设备的维护、保养。

任职要求：

1、25—45 岁；大专以上学历，机电相关专业优先；

2、具有电工证。

岗位职责：

1、充气产品生产工艺指导文件编写；

2、工装夹具设计；

3、现场工艺监督和工艺纪律检查；

4、协助生产经理管理制造现场工作。

任职要求：

1、专科及以上学历，机械类、机电类相关专业；

2、具备10~35kV充气柜行业工艺管理工作经验者优先；

3、语言组织能力强；

4、沟通能力强，能适应低频率短期出差。

岗位职责：

1、负责公司低压开关成套设备新产品智能开发过程中的外观、工艺、结构等方面的设计工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，机械设计、电力系统自动化等相关专业（研发工作经验丰富者，学历可放宽要求）；

2、开关成套行业3年以上工作经验，具备低压开关柜智能结构设计经验；

3、具备机械、电气等专业知识；熟悉GB/T3906、GB/T11022、GB/T7251等国家标准。熟悉国家电网和南方电网行业标准，熟悉国家电网和南方电网中、低压成套开关柜结构工艺设计；

4、熟悉产品开发或工程设计流程；

5、能熟练操作二维和三维绘图软件，办公软件；能独立熟练编制技术文件以及施工图设计；

6、熟悉MNS，GCS，GCK，Blokset，OKKEN等系列低压开关柜的结构及零部件设计；

7、具有沟通能力，计划与执行能力 。

岗位职责：

1、负责组织制定各项审计制度和体系，并根据执行过程中发现的问题总结和改进制度、流程建议，批准后执行；

2、违规事件检查处理工作；负责违规事件的受理、调查复议、对受理事件的效率、质量负责；

3、负责进行月计划重点结果完成情况的检查、监督、做好督促、改进；

4、负责各部门履职的监察，发现问题及时指出、并通告部门负责人，监督部门负责人限期改正，跟踪改进结果。

5、配合集团或董秘办开展专项审计工作。

任职要求：

1、本科及以上学历，三年以上同岗位工作经验； 

2、具备较强的反作弊专业能力，丰富的办案经验，提出有效建议；

3、对运营体系熟悉，善于发现问题，具备一定的管理能力，逻辑思维强；

4、为人正直、严谨，原则性、组织纪律性强；

5、沟通能力强，逻辑清晰，善于学习和团队协作。

岗位职责：

1、对公司产品及零部件进行焊接。

任职要求：

1、两年或以上焊接工作经验；

2、18-48岁，身体健康，吃苦耐劳。

岗位职责：

1、对公司产品及零部件进行安装。

任职要求：

1、两年或以上电工安装工作经验；

2、18-48岁，身体健康，吃苦耐劳；

3、持电工证。

岗位职责：

1、负责公司产品的装配、接线等工作。

任职要求：

1、高中及以上学历，条件优秀者可适当放宽条件；

2、 吃苦耐劳，能接受加班；

3、 责任心强，工作积极；

4、有同行经验优先。